Heriyanto P. Pengaruh kepemimpinan instruktif dan keadilan organisasi terhadap perilaku menyimpang karyawan melalui kepercayaan organisasi sebagai variabel intervening. Journal of Economics, Business, Accounting and Management [Internet]. 2024 Apr. 24 [cited 2026 Aug. 10];1(1):55-71. Available from: https://www.kurniajurnal.com/index.php/jebam/article/view/61